関西就活イベントガイド
OSAKAジョブフェア

大阪府立大学工業高等専門学校 企業研究セミナー2020

「就職活動を始める前に、学生にいろいろな企業情報を調べる機会を与える。」ことを目的に、2013年度より大阪府立大学工業高等専門学校で実施している企業研究セミナーです。
今年度はWEB手法で実施し、約3か月の貴社情報掲載によるPR、面談機能によるマッチング機会を創出！貴社の”魅力”を存分に発信してください！

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11月13日(金) 「女性のための合同企業説明会&交流会」出展企業募集

「多様な働き方の実現」を推進する企業を募集します！（全8社 予定）
フルタイム・正社員雇用にこだわらない、貴社が求める「ジョブ」の遂行ができる人材を採用しませんか？ ウィズコロナ、アフターコロナで、働き方改革がより加速していくことが予想される中、従来の雇用形態に縛られない、業務に特化した雇用「ジョブ型雇用」を推進する取り組みの一環として、女性のための合同企業説明＆交流会（仮）を開催いたします。 特に、短時間勤務などの求人をお持ちの企業様からのお申込みをお待ちしております。


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【企業募集】OSAKAジョブセレクション（11月開催）

【11月17日(火)・18日(水)開催】
大阪府内企業と求職者で行う小規模マッチングイベントです。 参加求職者を少人数のグループに分け、その求職者に対して順々に自社PRをすることで、参加者全員に自社の魅力を伝えていただくことができます。

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【出展申込受付終了しました】10/29(木)〜10/31(土)開催
「“年内に採用・内定”をめざす3日間WEBイベント」

新型コロナウイルス感染拡大の影響により、魅力発信機会が少なくなってきている企業様の声を受け、大阪府×近畿経済産業局のコラボで3日間大規模WEB就活イベント開催決定！このイベントを活用して、貴社の“魅力”を存分に発信してください！
［出展申込受付を終了いたしました］

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【10月27日・28日開催】ミチシルonline

37業種の業界理解を深めるイベント「ミチシル」がWEB上を開催します。 求職者は自宅から企業の社内の見学と仕事の体験ができます。 求職者とじっくりと交流、また29日からの合説の事前準備としても、ご活用いただけます。

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11月27日(金)【魅力発信講座】「コロナシフトで新卒採用は変わるか。」人材不足対応力強化セミナー５steps

人材不足にお悩みの経営者、管理者、人事担当者の方を対象に採用に必要なことを学ぶセミナーです。 人手不足解消のため採用課題を5つの段階（5ステップ）にわけて見直すことで、確かな採用につながる充実の内容になっています。 (働くなら近畿サイトへ移動します）

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【参画企業募集】あなたの“ミチ”が見つかる業界研究『ミチシル』（実践型トレーニングメニュー）

37業種への就職をめざす求職者（転職希望者を含む）が体験等を通じて同業種への知識を得られることを目的としたイベントを開催します。体験を通して、企業の魅力を求職者に伝え、業種のイメージ向上と業種への就職意欲の向上をめざします。

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2020年7月START！【就職内定者・新入社員対象】WEBセミナー｜はたらく“コツ”講座

新しい環境でのスタート、期待もあれば不安もあるはず…
ビジネスパーソンとして必要となる多様なスキルを身に付いてデキる社員へ！
長く活躍できる「はたらく“コツ”」が学べるバラエティに富んだセミナーです。
10・11月開催講座の申込受付中です。

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人材確保の近道が見つかる！【「企業診断」のご案内】

OSAKAしごとフィールド 中小企業人材支援センターがオリジナルコンテンツ「企業診断」を開発。 企業の人事課題を可視化し、現状認識と課題の解決に向けた支援メニューへとおつなぎできる画期的なアプリです。 ぜひ活用して、人材確保の近道を見つけませんか？ （※OSAKAしごとフィールドのサイトへ移ります）

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大阪府立大学工業高等専門学校 企業研究セミナー2020

「就職活動を始める前に、学生にいろいろな企業情報を調べる機会を与える。」ことを目的に、2013年度より大阪府立大学工業高等専門学校で実施している企業研究セミナーです。
今年度はWEB手法で実施し、約3か月の貴社情報掲載によるPR、面談機能によるマッチング機会を創出！貴社の”魅力”を存分に発信してください！

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11月13日(金) 「女性のための合同企業説明会&交流会」出展企業募集

「多様な働き方の実現」を推進する企業を募集します！（全8社 予定）
フルタイム・正社員雇用にこだわらない、貴社が求める「ジョブ」の遂行ができる人材を採用しませんか？ ウィズコロナ、アフターコロナで、働き方改革がより加速していくことが予想される中、従来の雇用形態に縛られない、業務に特化した雇用「ジョブ型雇用」を推進する取り組みの一環として、女性のための合同企業説明＆交流会（仮）を開催いたします。 特に、短時間勤務などの求人をお持ちの企業様からのお申込みをお待ちしております。


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有償OJT情報・求人情報　ご入力のご案内

この度、大阪府委託事業の一環として、無料人材紹介を前提とした
『1ヶ月間お試し採用（有償OJTプログラム）』の企業登録がスタート。 1ヶ月間（週５日、１日8時間以内）の給与を全額負担します！ 正社員採用に向けた人材を無料で受け入れできます。 ミスマッチのない採用に向け、ぜひご活用ください！


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人材確保の近道が見つかる！【「企業診断」のご案内】

OSAKAしごとフィールド 中小企業人材支援センターがオリジナルコンテンツ「企業診断」を開発。 企業の人事課題を可視化し、現状認識と課題の解決に向けた支援メニューへとおつなぎできる画期的なアプリです。 ぜひ活用して、人材確保の近道を見つけませんか？ （※OSAKAしごとフィールドのサイトへ移ります）

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もっと女性が活躍できる社会へ・・・
「リーディング企業」認証をめざしませんか？

大阪市では平成26年度から「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」認証事業を実施しています。認証を受けることで、就職先選択の判断材料として重視する求職者に向けての企業PRの場が広がり、人材確保に繋がります。また、女性の活躍推進に必要な、情報・ノウハウの提供の支援も行います。
女性の活躍を応援したい意欲のある企業の皆様、ぜひ本認証にご応募ください。

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職場体験を通した採用プログラム「あんしん就活」参加企業募集

OSAKAしごとフィールドでは、職場体験を通した採用活動ができるプログラム「あんしん就活」への参加企業を募集しています。 職場体験は、企業が求職者の特性・特徴などを理解し、採用可否を判断したり、採用後の育成方法を検討する上で有効な手法です。 「多様な人材を採用したい」 「定着してくれる人材を採用したい」 「自社のことを知ってもらってから採用したい」 「今の選考方法を見直したい」 そんな企業のみなさま、書類や面接だけではない選考方法を考えてみませんか？

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タレントシェアリング〜専門スキルを持つ外部人材を活用した新たな課題解決手法〜

「副業解禁」の機運が高まる中、大阪労働協会では 大企業等に在籍している高スキルの外部人材を活用して、「採用」や「広報」、「新規事業企画」などに取り組む企業のみなさまの課題解決を応援しています。その先進的な取組み・課題解決手法が、今回お勧めする「タレントシェアリング」です。

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【大阪府からのお知らせ】「男女いきいきプラス」事業者認証がスタート！

大阪府では、「女性の能力活用」や「仕事と家庭の両立支援」など、働く場における男女共同参画に向けた取組を進めている事業者を応援するため、平成15年度から「男女いきいき・元気宣言」事業者登録制度を実施しています。 このたび「男女いきいき・元気宣言」の次のステップとして女性活躍推進法に基づく「一般事業主行動計画」を策定し、「女性の職業選択に資する情報の公表」を実施している企業・団体を認証する「男女いきいきプラス」事業者認証制度が平成30年4月からスタートしました！

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